關于2022年西安市事業單位公開招聘（募）工作人員面試安排的公告
按照《中共西安市委組織部西安市人力資源和社會保障局關于2022年西安市事業單位公開招聘（募）工作人員的公告》要求，現將面試安排公告如下：
一、進入面試人員名單（詳見附件1）
二、面試時間、地點、方式、咨詢電話等具體安排（詳見附件2）
三、面試成績計算
面試滿分為100分。應聘同一崗位分在不同考場的面試人員，面試成績采取加權平均法計算。
加權平均法計算辦法為：用本崗位應聘人員有效原始面試成績的總平均分，分別除以該崗位各考場應聘人員面試原始成績的平均分，求得各面試考場的加權系數。用各面試考場的加權系數分別乘以本考場應聘人員的原始面試成績，所得結果即為加權后該應聘人員的面試成績（保留小數點后兩位，不實行四舍五入）。
四、有關要求
（一）疫情防控要求
1.市屬事業單位主管部門和區縣人力資源和社會保障局應嚴格落實屬地疫情防控要求，做好掃碼、測溫、信息核查等工作。
2.應聘人員應密切關注本人一碼通、通信大數據行程卡和我市疫情防控最新要求，配合落實相關防控措施?？记氨M量避免外出，做好自我健康監測和個人防護，保證參加考試時身體健康。如有健康碼、通信大數據行程卡異常，或出現發熱、咳嗽等呼吸道異常癥狀的，應及時到正規醫院就診，并保管好有關診斷證明，不得自行服藥后赴考。
3.應聘人員進入考點時，須正確佩戴口罩，保持一米以上距離，提供48小時內核酸檢測陰性報告（電子版、紙質版均可）、考生本人簽寫的《2022年西安市事業單位公開招聘（募）面試考生健康申明卡及安全考試承諾書》（附件3）、陜西一碼通和通信大數據行程卡即時信息（均需綠碼）。一碼通、通信大數據行程卡非綠碼者，核酸檢測報告結果非陰性者不得參加面試?，F場體溫檢測異常（≥37.3℃）、出現咳嗽等急性呼吸道異常癥狀，且不能排除新冠肺炎可能的不得參加面試。
4.應聘人員提交和現場出示的所有防疫材料（信息）須真實、有效，不得隱瞞行程、病情，不得故意壓制癥狀、瞞報健康情況或提供虛假證明文件，應積極配合和服從考試防疫相關檢查監測。若故意瞞報、漏報以上情況后參加面試，造成疫情傳播或其他嚴重后果的，將承擔相應法律責任。
（二）應聘人員應提前查詢交通路線，合理安排路途時間，注意交通安全，按照所報考部門規定的時間、地點參加面試。遲到者視為自動放棄面試資格。
（三）應聘人員憑本人有效居民身份證件（僅包括有效期內的居民身份證、有效期內的臨時身份證）、《筆試準考證》進入考點，并在工作人員指引下進入對應候考室。證件不符合規定或不全者視為自動放棄面試資格。
（四）教師崗位應聘人員自備文具用于備課，可攜帶教輔材料和教學參考用書在候考期間使用，但不得帶入備課室和考場（稿紙由考場工作人員提供）。面試結束后，備課稿紙交工作人員留存，不得帶離考場。
（五）進入候考室后，攜帶的手機等所有電子設備須關閉電源并交工作人員統一密封保存。不交或少交者，取消面試資格。
（六）面試成績當場告知應聘人員，應聘人員需在成績單簽字確認，面試成績低于60分的，不得進入體檢考察。
（七）面試期間實行全封閉管理。應聘人員要自覺遵守面試工作紀律，服從工作人員安排，面試結束后方可離開考場。對違反面試紀律者，視情節給予相應處理。
（八）體檢考察工作將于面試結束后及時開展，請應聘人員密切關注公告，切勿錯過后續環節。
附件：
1.進入面試人員名單
2.面試安排
3.2022年西安市事業單位公開招聘（募）面試考生健康申明卡及安全考試承諾書
中共西安市委組織部
西安市人力資源和社會保障局
2022年5月23日
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